Los trabajadores de TS Fundiciones de Zestoa (Gipuzkoa) alcanzaron ayer, después de tres días de una huelga que se había iniciado como «indefinida», un acuerdo con la dirección de la empresa que rechaza los recortes planteados anteriormente, según informó en un comunicado ELA, sindicato que cuenta con representación en el comité junto a LAB y UGT.

Según esta central, el pacto suscrito «mantiene la jornada actual de 35 horas semanales, en contra de las pretensiones de la patronal de aumentar la jornada anual en 104 horas».

«Tras los ajustes -hace unos meses fueron despedidos 30 trabajadores mediante un ERE y desde el inicio de la crisis la plantilla ha sido reducida de 320 a 200 personas-, incrementar la jornada es un grave ataque contra el empleo y cierra las puertas a nuevas incorporaciones, algo que no estamos dispuestos a admitir», añaden.