ELA rechaza la firma del segundo expediente de regulación de empleo (ERE) en el grupo Tubacex porque supondrá «pérdida de salario, de días de paro, que en el caso de los eventuales será mayor y porque exige estar a disposición completa de la empresa, incluso estando en regulación, ya que pueden llamarte con 24 de antelación para ir a trabajar». Para ELA, lo único que pretende la empresa, presidida por Alvaro Videgain, es obtener «una flexibilidad absoluta de la plantilla». Indica que no cabe otro expediente, porque en el anterior se han metido horas extraordinarias y se ha externalizado trabajo que tenían que hacer los afectados por el ERE. La central sindical explica que la empresa «nos ha dicho que en 2010 será peor», pero «no nos fiamos de las intenciones de la dirección de Tubacex».