BILBO
LAB defendió ayer el marco vasco de relaciones laborales como una «apuesta estratégica» de la central en su intervención sindical también en las cajas de ahorro de Hego Euskal Herria y, principalmente, en la negociación colectiva. El sindicato abertzale anunció que la reivindicación de un marco propio de negociación va a ser uno de los principales ejes en la negociación del convenio en BBK, Kutxa, Vital Kutxa y Caja Navarra, que son «un frente de lucha más en esta materia».Para LAB, es «urgente» abordar esta reivindicación ya que la expansión que las entidades de ahorro están realizando de forma «desaforada» en el Estado español «puede hacer cambiar la correlación de la representación sindical y diluir la fuerza de los trabajadores de Euskal Herria», lo que supone un «peligro» para la negociación colectiva.
Los responsables sindicales del sector y los delegados en las cuatro cajas que comparecieron en Bilbo aseguraron que no desean «negar derechos a nadie» ni ser «insolidarios», por lo que aseguraron respetar lo que los trabajadores de fuera de Euskal Herria quieran negociar o, en su caso, les ofrecen la oportunidad de adherirse a lo que se firme aquí.
En cualquier caso, señalaron que los trabajadores deben ser conscientes de la importancia de situar el marco de negociación en Euskal Herria y su repercusión en las condiciones laborales y salariales. Indicaron que las direcciones de las cuatro entidades de ahorro apuestan por un ámbito estatal porque «en ese marco los trabaja- dores perdemos condiciones laborales y salariales».
«En solitario»
LAB aseguró que las próximas elecciones pueden reforzar esta reivindicación que está llevando adelante «en solitario» en el ámbito de las cajas, aunque en Banca y Seguros y Reaseguros existe un acuerdo de unidad de acción con ELA.Remarcó que la exigencia de un marco vasco va más allá del ámbito laboral y es también una «cuestión política», e instó a PNVy EA, por su responsabilidad en las entidades de ahorro vascas, a aceptar esta reivindicación. «No se puede defender la soberanía en política y el marco estatal en el ámbito laboral», denunció.
Por eso, el sindicato abertzale reiteró ayer su «apuesta seria y firme» por el marco vasco de relaciones laborales también en las cajas. «Este es nuestro compromiso anunció y, por ello, vamos a plantearlo en todas las cajas de Euskal Herria, en cada una de las cajas o, si se produjera, en la caja fusionada». Para ello, LABtrasladará esta reivindicación, en un primer término, a los marcos de empresa, pero con la intención de lograr, en el futuro, como ya ocurriera en 1979, un convenio de cajas de ahorro para toda Hego Euskal Herria.
En la comparecencia de ayer, los representantes sindicales se refirieron a la situación de BBK, donde en enero se puso en marcha la negociación del convenio y donde LAB planteó que el ámbito de negociación fuera Euskal Herria, propuesta rechazada por CCOO, que defiende un marco estatal; y por ELA, que considera que no es momento de plantearlo, y sobre la que la dirección no se ha posicionado aunque ha planteado unas tablas salariales basadas en las del convenio CECA(estatal) más un aumento del 15%.
LAB pulsó la opinión de los trabajadores en distintas asambleas, donde su planteamiento tuvo gran aceptación. Defendió esta reivindicación como «piedra angular» de la negociación y vinculó su posible firma del convenio a que se den pasos en este sentido.
